Các mục tiêu trong khu vực tư nhân bao gồm tối ưu hóa lợi nhuận, báo cáo dữ liệu tài chính một cách rõ ràng, lựa chọn cơ cấu tổ chức phù hợp để hạn chế trách nhiệm pháp lý và bảo vệ các chính sách của công ty, chẳng hạn như kế hoạch tiếp thị, khỏi sự cạnh tranh. Khu vực tư nhân các công ty không bị kiểm soát bởi nhà nước. Theo tỷ lệ thất nghiệp của Cục Thống kê Lao động Hoa Kỳ, khu vực tư nhân mang lại nhiều cơ hội việc làm nhất.
Một công ty tư nhân không cung cấp quyền chọn mua cổ phiếu hoặc giao dịch cổ phiếu và quyền sở hữu nói chung là nhỏ. Theo một bài báo trên Houston Chronicle, phát triển lợi nhuận là một mục tiêu chung trong cả khu vực công và tư nhân. Tuy nhiên, trong các doanh nghiệp thuộc khu vực tư nhân, mục tiêu lợi nhuận thưởng cho các cá nhân bằng một khoản đầu tư tiền tệ, thường là quyền sở hữu. Không giống như khu vực công, nhiều chủ sở hữu tư nhân tích cực tham gia vào việc quản lý hàng ngày của công ty, điều này dẫn đến ít xung đột giữa mục tiêu của ban quản lý và cổ đông. Mặc dù công ty tư nhân không bắt buộc phải báo cáo công khai thông tin tài chính, nhưng ý định rõ ràng trong quyền sở hữu là rất quan trọng để đưa ra quyết định chính xác. Có một số cách khác nhau để cấu trúc một tổ chức. Mỗi loại hình đều mang lại lợi ích và bảo vệ quyền sở hữu theo nhiều cách khác nhau và có thể ở dạng công ty, công ty trách nhiệm hữu hạn, công ty hợp danh hoặc quyền sở hữu duy nhất.
